Подробнее о программах «201» этой осени
Коллеги, давайте заглянем в 30 декабря. Это будет четверг. Еще один день остается до конца года для того, чтобы донастрогать оливье и сделать бутерброды с икрой. И это будет примерно через 3 месяца.
3 месяца — это не так много. Они будут наполнены работой, рутиной, бытом и пролетят незаметно. Что бы вы хотели иметь через эти три месяца?
С какими ощущениями вы хотите закончить эти 3 месяца?
С какими новыми знаниями вы хотите оказаться к концу 2021?
Вы бы хотели, чтобы какие-то (какие?) изменения произошли за это время?
С какими вызовами вы встретитесь?
Несколько дней назад мы открыли регистрацию в 9 курсов Стратоплана этой осени. Пошел поток регистраций и, одновременно поток, вопросов: а что мне больше подойдет? А надо ли это мне?
Лучше вас на эти вопросы не ответит никто. Потому что лучший специалист по вашей жизни сейчас сидит и читает эту статью. ? Это вы. И кроме вас вряд ли кто-то так же заинтересован в вашем развитии — в том, чтобы у вас что-то менялось.
Вот что мы предлагаем:
Шаг №1. Прочитайте эту статью до конца — про каждый курс. Возможно, это определит ваш фокус внимания до конца 2021.
Шаг №2. Если какой-то курс вас заинтересовал — перейдите по ссылке на него и вчитайтесь в анонс подробнее.
Шаг №3. Немного выдохните, примерьте на себя эту историю «допустим, я пройду этот курс» и ответьте для себя на четыре важных вопроса:
С какими ощущениями я хочу выйти из этого курса?
С какими новыми знаниями?
Какие изменения я бы хотел увидеть за это время?
С какими вызовами я встречусь?
Шаг №4. Если это то, что вам нужно, жмите кнопку «Купить курс» — мы будем рады вас видеть на борту.
1️⃣ Курс «Предпринимательство для интровертов» (Вячеслав Панкратов)
https://stratoplan-school.com/edu/introverts-course/
2️⃣ Курс «Жесткий (твердый) менеджмент» (Вячеслав Панкратов)
https://stratoplan-school.com/edu/tough-management/
3️⃣ Курс «Бизнес или найм: компас для подростка» (Вячеслав Панкратов)
https://stratoplan-school.com/edu/business-or-hiring/
4️⃣ Курс «Управление изменениями: инструменты менеджера и тимлида» (Антон Савочка)
https://stratoplan-school.com/events/change-management/
5️⃣ Сертификационный курс «Team Kanban Practitioner» (Максим Вишневецкий)
https://stratoplan-school.com/edu/tkp/
6️⃣ Курс «OKR: как обеспечить результаты и развитие компании в условиях растущей многозадачности» (Константин Коптелов)
https://stratoplan-school.com/edu/results-and-development/
7️⃣ Курс «Инженерные навыки для менеджера» (Александр Гриценко, Александр Свиденюк)
https://stratoplan-school.com/edu/engineering-management/
8️⃣ Курс «Как избежать болезней роста: от глубокого анализа настоящего до осознанного планирования будущего» (Роман Ивлиев)
https://stratoplan-school.com/edu/growth-management/
9️⃣ Курс «Переговорные стратегии руководителя. Системный подход» (Дмитрий Коткин)
https://stratoplan-school.com/edu/negotiation-strategies/
Все эти курсы носят характер «201», то есть они краткосрочные и направлены на интенсивное изучение какой-то одной темы. Читайте анонсы, смотрите, что именно вам нужно, выбирайте и приходите.
3 месяца — это не много, но и не мало. И да, время уплотняется у тех, кто принимает решения.
Ваша Школа менеджеров «Стратоплан»
Весь 2021 год мы уже работали как компания, юридически расположенная в Евросоюзе, и планомерно переносили в эту юрисдикцию основные бизнес-процессы, включая прием платежей, основные расходы и уплату налогов.
Справившись с первым шоком и стабилизировав работу команды, 01.03.2022 мы заявили, что останавливаем коммерческие проекты и ближайший месяц перебрасываем все силы на проведение поддерживающих психологических семинаров для всех, кому нужна поддержка в это непростое время.
Понимая, что наш статус EU-компании и принятое решение остановить все коммерческие активности дают нам немного времени (наши налоги уже не работают против людей), следующие 10 дней мы уделили организации и запуску открытого бесплатного проекта поддержки для всех наших клиентов и подписчиков.
За это время стало окончательно понятно, что мы больше не можем поддерживать своими налогами путь, который выбрала РФ, поэтому мы прекращаем экономическую деятельность в России — наша компания не принимает платежи и не платит налоги на территории РФ.
Текущие, запущенные проекты мы доводим до конца, так как всегда выполняем все взятые на себя обязательства, как и все предыдущие 12 лет нашей бизнес-практики.
Мы — бизнес-школа, учебное заведение. В мировой истории было достаточно позорных моментов, когда образование было недоступно людям с определенным цветом кожи, определенной национальностью или в силу других дискриминационных признаков.
Мы не поддерживаем дискриминацию в любом ее проявлении, в том числе по цвету паспорта людей, которые к нам приходят.
Мы будем работать с теми студентами, кто готов при поступлении подтвердить свою позицию относительно дискриминации и согласиться с нашими правилами работы.
Мы всегда работали на русском языке, с момента основания Школы. Русский — 8-й язык по количеству носителей в мире и это язык, на котором мы думаем и работаем. Наша задача — оставаться лучшей школой для тимлидов и менеджеров, и мы можем это сделать, работая на русском.
С пониманием ко всем, кто придерживается другой точки зрения, мы оставляем за собой выбор принимать обоснованные и последовательные решения в интересах наших клиентов во всех уголках мира.
